|
Wartość:
40 pkt.
Autor:
Sławomir Zapłata
Data publikacji: 09-07-2008
Ocena:
aktualnie brak ocen
|
| Postępowanie w odniesieniu do wymagań dwóch ostatnich punktów normy ISO 9001:2000 (8.5.2 Działania korygujące; 8.5.3 Działania zapobiegawcze) należy ustanowić w udokumentowanej procedurze. W poniższym artykule przedstawiono przykład takiej procedury wskazujący na możliwe rozwiązania organizacyjne dotyczące prowadzenia ww. działań. Procedura ta może stanowić osobny dokument, być częścią Księgi Jakości lub Księgi Procesu. W przedstawionym przykładzie procedura ta stanowiła fragment Księgi Procesu w części dotyczącej procesu „Zarządzanie Jakością”. .. więcej | |
|
Wartość:
20 pkt.
Autor:
Wioletta Kurek
Data publikacji: 09-07-2008
Ocena:
aktualnie brak ocen
|
| Wyniki oceny ryzyka zawodowego są podstawą do weryfikacji celów i planowania działań prowadzących do poprawy bhp.Najważniejszą kwestią przy ocenie ryzyka zawodowego jest identyfikacja zagrożeń. Polega ona na analizie przebiegu czynności dla stanowiska pracy, podczas której określa się, „co może pójść źle” i doprowadzić do powstania urazu lub śmierci pracownika albo może spowodować jego chorobę zawodową. Możemy bowiem podejmować działania eliminujące lub ograniczające tylko zidentyfikowane zagrożenia. Należy pamiętać, że pracownik obsługujący maszynę jest narażony nie tylko na zagrożenia związane z obsługą stanowiska pracy, lecz również na zagrożenia występujące w danym pomieszczeniu, czy w pobliżu jego stanowiska, np., gdy w hali produkcyjnej będzie użytkowana suwnica przenosząca elementy blisko analizowanego stanowiska pracy, pracownik będzie narażony na uraz głowy.Do identyfikacji zagrożeń można posłużyć się listą kontrolną, w której będą wymienione zagrożenia wypadkowe i chorobowe, mogące w danej jednostce wystąpić. Opracowujący listę kontrolną powinien pominąć zagrożenia, które w zakładzie nie występują (np. lista kontrolna służąca do identyfikacji zagrożeń występujących w sklepie spożywczym nie musi zawierać zagrożeń związanych z występowaniem pyłów chemicznych czy wibracji). więcej | |
|
Wartość:
25 pkt.
Autor:
Agnieszka Misztal
Data publikacji: 03-10-2008
Ocena:
4.5
|
Normy serii ISO 9000 z 1987r. i 1994r. bardzo pobieżnie traktowały podstawy ciągłego doskonalenia zalecane od wielu lat przez Deminga. Nawet obecnie wymaganie działań zapobiegawczych jest zbyt subiektywne dla potrzeb analizy i ciągłego doskonalenia. Punkt 5.6 normy 9004-4:1993 całkiem dokładnie odnosił się do kierunków możliwego ciągłego doskonalenia, to wydanie normy było dobrym przewodnikiem dla obrania tego kierunku. Niestety nowe wydanie norm z roku 2000 tylko uogólniło zapisy w wytycznych do doskonalenia i obszar ciągłego doskonalenia nie został poważniej potraktowany. Celem zachęcenia przedsiębiorców do podejmowania działań prewencyjnych, przy wykorzystaniu wybranych metod i narzędzi jakości, artykuł ten rozpoczyna cykl zatytułowany "Działania zapobiegawcze" prezentujący metodykę zapobiegania niezgodnościom w procesach zarządzania jakością. więcej |
|
|
Wartość:
20 pkt.
Autor:
Agnieszka Misztal
Data publikacji: 26-09-2008
Ocena:
aktualnie brak ocen
|
| W niniejszym artykule autorka podejmuje kwestię przygotowania i realizowania działań prowadzących do wyeliminowania najważniejszych przyczyn potencjalnych niezgodności, które stanowią najwyższe ryzyko wystąpienia. więcej | |
|
Wartość:
25 pkt.
Autor:
Agnieszka Misztal
Data publikacji: 02-10-2008
Ocena:
4.0
|
Publikacja przedstawia etapy prowadzenia analizy procesów, celem identyfikowania potencjalnych niezgodności i ich rzeczywistych przyczyn oraz ustalania działań eliminujących je. Zaprezentowana jest faza przygotowania do analizy. Czynności przygotowawcze do przeprowadzenia analizy procesów w celu identyfikacji potencjalnych niezgodności, ich przyczyn i następstw sprowadzają się przede wszystkim do określenia przedmiotu analizy oraz zebrania kompletnych danych niezbędnych do jej przeprowadzenia. Od stopnia sumienności przygotowania analizy zależy poprawność jej przeprowadzenia, a co z tym się wiąże, wiarygodność jej wyników. więcej |
|
|
Wartość:
25 pkt.
Autor:
Agnieszka Misztal
Data publikacji: 01-07-2008
Ocena:
5.0
|
| Publikacja przedstawia propozycję identyfikowania potencjalnych niezgodności w procesach zarządzania jakością. Danymi pomocniczymi dla tego działania będą dane zgromadzone przy pomocy drzewa funkcji wybranego procesu. Na podstawie szeregu funkcji ustalić można, jakie rodzaje niezgodności mogą pojawić się w przebiegu danego procesu. Przykłady praktyczne pozwolą łatwiej zrozumieć sposób identyfikowania niezgodności. Istota poszukiwania rodzajów potencjalnych niezgodności w procesach wiąże się przede wszystkim z trudnościami wyszukiwania sytuacji, które jeszcze się nie wydarzyły. Przedstawiony mechanizm zaradza tym trudnościom. więcej | |




